薪资:无责任底薪4000起,提成(30%~70%) 五险(一金) 奖金奖品
福利:系统培训 嘉奖+旅游 六险 节日福利 职业生涯上升阶梯
晋升:公平、广阔的晋升空间,所有运营管理、总部管理岗位均由内部提拔产生;
培训:成熟完善的培训体系(5天带薪新人训、衔接训、加强训、精英讲坛、储备店长训及不同外训等等)。新人采取一对一师徒制。
上班时间:早9:00—12:00 下午1:30-6:30
休息时间:一周休一天,一年以上员工带薪年假3天。
岗位职责:
1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;
3、陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务;
4、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
任职资格:
1、年龄20-35岁,大专以上学历,专业不限;
2、具有强烈的成就欲望,学习力强、抗压能力强;
3、阳光、踏实、有梦想,愿意通过自己的努力付出实现个人价值;
4、有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先录用;
5、市场营销专业、经管类学生优先录用。
备注:
市中区,槐荫区,天桥区,历下区 高新 130多个分公司都可根据住址就近安排工作地点
山东省济南市历城区万科新里程西门
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